試題詳解

試卷：93年 - 2004年11月人力资源管理师三级#30350 | 科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

試卷資訊

試卷名稱：93年 - 2004年11月人力资源管理师三级#30350

年份：93年

科目：企业人力资源管理师考试—三级—《理论知识》

複選題
131、员工绩效的多因性是指绩效受到（）等因素的影响。
(A)情绪
(B)激励
(C)技能
(D)环境
(E)机会

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