阿摩線上測驗
1. 「玻璃天花板」是用來描述女性試圖晉升到企業或組織高層所面臨的障礙。美國政府於1991年設立「天花板協會」，希望消除阻礙女性職業發展的因素。關於該協會成立的目標，最符合下列哪個性別概念的敘述？
(A) 強化生物性別的確認
(B) 明確性別角色的區隔
(C) 追求性別的實質平等
(D) 形成性別的刻板印象
答案：登入後查看
統計： A(4), B(9), C(186), D(12), E(0) #457920
統計： A(4), B(9), C(186), D(12), E(0) #457920
詳解 (共 3 筆)
Chiu
#959724
所謂玻璃天花板效應(glass ceiling effect) 是指一種性別不平等的現象。這是一種無形的、態度的或組織的偏差所造成的障礙，使得女性因各種人為因素牽絆，無法與男性同儕獲得公平競爭的機會。根據美國勞工部的定義則是：基於一些態度上的或組織的偏差所造成的人為障礙，使得具備資格的個人無法在其組織中升遷至管理階層的職位。
人為障礙包括： 雇用的標準或做為升遷和專業發展機會的甄選標準；這種障礙最後會使得女性在組織中擔任管理階層職位的機會降低，並被迫接受薪資較低的職位。因此女性升遷的無形障礙常被學術界與實務界以「玻璃天花板」來作隱喻。
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