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82. 隨著團體成員人數的增加,個人努力表現的意願常有逐漸降低的現象(如「濫竽充數」之情況),此種現象在心理學中稱之為何?
(A)匿名效果
(B)責任分散
(C)去個人現象
(D)社會性懈怠
教育心理學
-
99 年 - 台北縣中學六校聯合甄試#2339
答案:
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困難
0.399
討論
私人筆記( 0 )
最佳解!
馬自達
小六上 (2010/08/11)
Social Loafing 社會性懈怠定義: 指人們在團體中工作的賣力程度,會比個人獨自工作時來得低,其原.....
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查看全部13則討論
11F
Rainbow Cheng
高一上 (2014/06/21)
旁觀著效應=責任分攤:有人落水時,只是覺得,反正別人會打119,不用我打!(跟努不努力,付不付出無關)
社會行怠惰 = 濫竽充數 ,三個和尚:反正別人會努力,我偷懶一下沒關係!(所以,怠惰,就是不努力,就是偷懶)
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12F
許合君
高三下 (2014/10/25)
社會性怠惰 = 濫竽充數
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13F
陳雲橋
高三上 (2017/05/26)
社會性懈怠~都給別人去~
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82. 隨著團體成員人數的增加,個人努力表現的意願常有逐漸降低的現象(如「濫竽充..-阿摩線上測驗