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※中國歷代考選制度   朝代 制度 內容 漢 選舉 一、方法 （一）徵辟：不定期。皇帝及朝廷聘請有才德者，屬知名人士特殊榮譽（二）察舉    1.詔舉：不定期。皇帝下詔要求特定人才，如「賢良」、「方正」 2.薦舉：定期。地方按時向中央舉荐人才，以「孝廉」為主，為任官之正途 二、流弊：才名不盡相符、營私請託。 魏晉南北朝 九品官人法 一、方法 （一）創始：魏文帝，採陳群建議（二）內容：由中央任官的本地人為中正官，定士人等級，依品級高低任用二、流弊：「上品無寒門，下品無世族」 隋       科         舉   中國科舉制度之始 唐 一、方法：取士分三途 （一）皇帝制舉：不定期。皇帝下詔選人，及格可任官。（二...
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※中國歷代考選制度   朝代 制度 內容 漢 選舉 一、方法 （一）徵辟：不定期。皇帝及朝廷聘請有才德者，屬知名人士特殊榮譽（二）察舉    1.詔舉：不定期。皇帝下詔要求特定人才，如「賢良」、「方正」 2.薦舉：定期。地方按時向中央舉荐人才，以「孝廉」為主，為任官之正途 二、流弊：才名不盡相符、營私請託。 魏晉南北朝 九品官人法 一、方法 （一）創始：魏文帝，採陳群建議（二）內容：由中央任官的本地人為中正官，定士人等級，依品級高低任用二、流弊：「上品無寒門，下品無世族」 隋       科         舉   中國科舉制度之始 唐 一、方法：取士分三途 （一）皇帝制舉：不定期。皇帝下詔選人，及格可任官。（二）生徒（官學畢業生）：定期。            官學畢業→禮部→吏部→任官（三）鄉貢（州縣甄試合格）：定期。            縣考→州（郡）考→禮部→吏部→任官二、科目：禮部---明經科、進士科較重要                     吏部---考「身、言、書、判」三、影響：士族沒落，門第消融的起點四、流弊：干投行卷的風氣使考試不夠嚴格、「身言書判」的品評易流於不公 宋 一、方法：（一）制舉：不定期。皇帝臨時下詔，徵有德行異才之士，錄取後馬上授官。（二）貢舉（三年一次）：             士人    州縣試──→   生員、秀才    省 試──→   舉.....看完整詳解