自我效能:人們對自身能否利用所擁有的技能去完成某項工作行為的自信程度。
自我增強:自我對成就的預期標準如果認為符合,就會加強所模仿的行為
自我參照效應:在接觸新東西的時候,如果它與我們自身有密切關係的話,學習的時候就有動力,而且不容易忘記。
自我參照效應
一方面,我們在學習新東西的時候,常常會將這些東西與自己聯繫起來。如果學到的東西與我們自身有密切關係的話,學習的時候就有動力,而且不容易忘記。
但是另一方面,這種效應也有其不利影響。比如醫學院的學生常常碰到這種情況,每當老師介紹一種病癥的時候,學生總免不了會先想到自己是否出現過類似的徵兆,如果不巧有兩三點看似符合,就開始驚慌,懷疑自己是否已經病入膏肓,其實自己一點都沒事。
參考資料:阿摩
整理較容易搞混的三個"自我"自我效能:對自己能力的信念(對自己在特定情境中表現某特定能力的評估)自我概念:整體性的自我認知自尊:對自己的評價(對自己價值的評估)
7. 學生根據過去的成敗經驗,評估自己在接受新任務時,可以更加努力面臨挑戰。..-阿摩線上測驗