試卷名稱：114年 - 114 專技高考_諮商心理師：心理健康與變態心理學#129106
年份：114年
科目：心理健康與變態心理學(原心理衛生)
13.根據Maton與Salem(1995)的研究，發現四項能激勵員工賦權的機構特徵，下列何者錯誤？ (A)重視缺點之檢討與改善 (B)支持系統以同儕為基礎 (C)主管領導風格具啟發性 (D)鼓勵員工自我成長
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