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身心障礙◆三四等行政學題庫 下載題庫

33.行政機關對於人才的選用、陞遷、調遣，強調依其個人之能力、資格及績效等客觀性因素為考量，學界稱之為：
(A)漸進主義
(B)功績主義
(C)人才主義
(D)相對主義

身心障礙◆三四等行政學- 95 年 - 95 身心障礙特種考試_四等_一般行政、一般民政、人事行政：行政學概要#3205

答案：B
難度： 非常簡單

討論
私人筆記( 0 )

1F

澤北榮治小一上 (2017/02/10)

看到"個人之能力"直接選功績主義

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