【已刪除】49 有關性別平等工作法之敘述，下列何者正確？ (A)僅為保障女性工作..-阿摩線上測驗

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【已刪除】49 有關性別平等工作法之敘述，下列何者正確？

(A)僅為保障女性工作權之平等，貫徹憲法消除性別歧視，因此制定性別平等工作法

(B)性別平等工作法不適用於公務人員

(C)雇主與受僱者之約定優於性別平等工作法時，仍應依性別平等工作法之規定

(D)代表雇主處理有關受僱者事務之人，視同雇主

高普考/三四等/高員級◆法學知識（包括中華民國憲法、法學緒論)- 105 年 - 105 民航特種考試_三等_各科別：法學知識（包括中華民國憲法、法學緒論）#55839

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討論
私人筆記( 0 )

最佳解!
	Celeste 大三上 (2017/03/27) 性別工作平等法第 3 條本法用詞，定義如下：三、雇主：指僱用受僱者之人、公私立機構或機關。代表雇主行使管理權之人或代表雇主處理有關受僱.....看完整詳解檢舉

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	6F 洪嘉翎國二下 (2019/07/26) 請問 C 錯在哪？檢舉
	7F 搖尾巴高手高三下 (2019/07/27) @老闆法不能跟勞工約定，只有勞動基準法跟性別平等法能跟勞工約定。 @法的大小 : 老闆的法<勞動基準法&性別平等法。檢舉
	8F 骨頭（一般警特行政上榜）大四下 (2019/10/11) 雇主與受僱者之約定優於性別工作平等法時，仍應依性別工作平等法之規定Ｃ錯誤的點應該是⇨ 老闆訂的條件比法律還要好的話，當然是選比較好那個檢舉

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【已刪除】49 有關性別平等工作法之敘述，下列何者正確？ (A)僅為保障女性工作..-阿摩線上測驗

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Ｃ錯誤的點應該是⇨

老闆訂的條件比法律還要好的話，當然是選比較好那個