技檢◆就業服務-乙級題庫下載題庫

上一題
30.大學聘僱外國人從事學術工作,不須申請許可,下列何者非屬必要條件?
(A)外國人受聘僱於公立或經立案之私立大學
(B)外國人從事者為講座或學術研究
(C)所進行之講座或學術研究期限最長為6個月
(D)須經教育部認可。


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小吳 高二上 (2017/06/01)
就業服務法 第 48 條 雇主聘僱外...


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1F
Gavin老師 國三上 (2017/04/10)

就業服務法 第 48 條

民國 105 年 11 月 03 日 (考試當時最新法規)


雇主聘僱外國人工作,應檢具有關文件,向中央主管機關申請許可。但有下列情形之一,不須申請許可:

一、各級政府及其所屬學術研究機構聘請外國人擔任顧問或研究工作者。

二、外國人與在中華民國境內設有戶籍之國民結婚,且獲准居留者。

三、受聘僱於公立或經立案之私立大學進行講座、學術研究經教育部認可者。※以前有六個月限制,現在沒有了。

前項申請許可、廢止許可及其他有關聘僱管理之辦法,由中央主管機關會商中央目的事業主管機關定之。

第一項受聘僱外國人入境前後之健康檢查管理辦法,由中央衛生主管機關會商中央主管機關定之。

前項受聘僱外國人入境後之健康檢查,由中央衛生...


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3F
Aicture Lai 高二下 (2018/10/13)

就業服務法 第 48 條

雇主聘僱外國人工作,應檢具有關文件,向中央主管機關申請許可。但有下列情形之一,不須申請許可:¶

  一、各級政府及其所屬學術研究機構聘請外國人擔任顧問或研究工作者。¶

  二、外國人與在中華民國境內設有戶籍之國民結婚,且獲准居留者。¶

  三、受聘僱於公立或經立案之私立大學進行六個月內之短期講座、學術研究經教育部認可者。¶

  前項申請許可、廢止許可及其他有關聘僱管理之辦法,由中央主管機關會商中央目的事業主管機關定之。¶

  第1項受聘僱外國人入境前後之健康檢查管理辦法,由中央衛生主管機關會商中央主管機關定之。¶

  前項受聘僱外國人入境後之健康檢查,由中央衛生主管機關指定醫院辦理之;...


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30.大學聘僱外國人從事學術工作,不須申請許可,下列何者非屬必要條件?(A)外國..-阿摩線上測驗