24. 根據 Locke 之目標設定理論(goal setting theory)，目標設定必須具備四個條件，才能達到激勵作用，下列何者為非？
(A)可期望的(expectant)
(B)可承諾的(committable)
(C)可達成 (achievable)
(D)可明確衡量的(measurable)
(E)有報酬的(rewardable)

企業管理,大意,企業概論,管理學- 105‐2‐管理學精簡版題-第十章 (激勵)/ 目標設定 #61996

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	Ken Willy Yu 高三下 (2017/07/31) Measurable 可以衡量Achie☆☆☆☆☆★★... (內容隱藏中) 查看隱藏文字

	2F 我愛阿摩，阿摩愛我 (2018/06/01) 答案錯了@@ 檢舉
	3F 【站僕】摩檸Morning 國三下 (2018/07/31) 原本答案為E,修改為A 檢舉

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