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初等/五等/佐級◆行政學大意題庫下載題庫

上一題
下列何者不屬於行為科學對組織理論研究的影響？
(A)權變理論的引用
(B)群組角色的重視
(C)動態平衡論的關注
(D)非正式組織的發現

答案：登入後觀看
難度： 簡單
最佳解!
cheser 大二上 (2011/11/26)
對組織理論的影響靜態研究到動態研究以往研究組織問題大多只能從形式結構、法令規章、制度、權責分配來探討；但是行為科學注重組織之中的人員研究，包含:他們的互相行為、需求、滿足、意見溝通、權力運用、小團體的關係和活動等。 發現非正式組織在正式組織之外尚有非正式組織，對於正式組織發生著極大的影響。人員不僅受正式組織的約束也受制於非正式組織；甚至有時候會對非正式組織的服從超過正式組織。組織平衡論.....觀看完整全文，請先登入
2F
Marc Linn 高二上 (2013/01/08)
權變：整合理論時期
3F
失敗不是世界末日，放棄才是 大三下 (2018/10/08)

科學管理時期(或傳統理論時期)

政治行政二分理論--Wilson & Goodnow

科學管理學派--Taylor

行政管理學派--Fayol

官僚型摩學派--Weber

動態管理學派--Follett


行為科學時期(或修正理論時期)

胡桑試驗學派--Mayo

動態平衡學派--Barnard

理性決策學派--Simon

需要層次學派--Maslow

人性本善學派--McGregor

激勵保健學派--Herzberg


系統權變時期 (或整合理論時期)

一般系統論--Bertalanffy

環境系統論--Sill

生態系統論--Gaus & Riggs

社會系統論--Parsons

權變理論--Kast & Rosenzweig


下列何者不屬於行為科學對組織理論研究的影響？ (A)權變理論的引用 (B)群組..-阿摩線上測驗