就「激勵-保健理論」而言,下列那些因素屬於激勵因素?①升遷與發展 ②工作本身 ③..-阿摩線上測驗
4F 龜龜 高一上 (2013/02/04)
就「激勵-保健理論」而言,下列那些因素屬於激勵因素? ①升遷與發展 ②工作本身 ③工作環境與條件 ④人際關係 (A) ①② (B) ①②③④ (C) ①②④ (D) ①②③ ANS : (A) ~解析 : 何茲柏格 ( Herzberg ) 的 「激勵保健理論」學說中之 「二因素」( 即「保健因素」( hygiene factors ) 和「激勵因素」( motivators ) ,簡述如下 : 一、「保健因素」=「不滿因素」=「維持因素」=「外在因素」: (一) 是「消極的」,亦即在「維持原有」的「狀況」,所以對「進一步改善」並「無幫助」。 (二) 這種「因素」最易導致「人員」的「不滿」,故又稱為 「不滿因素」( dissatifiers )。包括有五項 : 1.「政策」與「管理」。 2.「上司監督」。 3.「... 查看完整內容 |
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