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8 行政激勵中，短程的作法主要在：
(A)培養辯證的思考
(B)促進核心工作的意義
(C)著重正、負面的誘導
(D)體驗工作之內在意義

答案：登入後觀看
難度： 簡單

最佳解!
	Chia Hui Huan 研一下 (2011/05/07) 一)短期作法 1正負面的誘導----------C 2額外獎賞二)中期作法 1內在的激勵----------.....看完整詳解檢舉

	3F 黃瑞河高二下 (2011/05/07) 謝謝妳... 感恩~ 檢舉
	4F 葉玉琴大二上 (2011/08/29) 短期-->短視近利---->"誘"以"獎賞" 中期--->1"內"在的激勵 2促進核"心"工作的意義長期----> 1培養全"人"的"人"格 2達成利己利"人"的工作觀檢舉
	5F fuji7463_108初高二上 (2021/08/30) 檢舉

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