一、職務加給:主管職務、職責繁重或工作危險程度。
二、技術或專業加給:職務之技術或專業程度、繁簡難易、所需資格條件及人力市場供 需狀況。
三、地域加給:服務處所之地理環境、交通狀況、艱苦程度及經濟條件。
19 我國公務人員的俸給類別,除本俸、年功俸之外,因所任職務種類、性質與服務地區..-阿摩線上測驗