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44.對於公務人力資源所規劃的俸給原則，下列何者為非？
(A)應顧及公務人員的社會地位
(B)應有一個客觀的根據或標準
(C)要有彈性增減的機制
(D)要與民間企業薪給拉開差距

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難度： 非常簡單

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