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1 勞工有下列那一種情形時，雇主須經預告始得終止勞動契約？
(A)勞工違反勞動契約，情節重大者
(B)勞工於訂立勞動契約時為虛偽意思表示，使雇主誤信而有受損之虞者
(C)勞工對於所擔任之工作確不能勝任時
(D)勞工無正當理由繼續曠工三日，或一個月內曠工達六日者

答案：登入後觀看
難度： 非常簡單

	2F 熊寶寶小五上 (2010/12/29) 我貼了三次都沒顯示現在一次給我顯示三個現在是怎樣三個願望一次滿足嗎 = = 檢舉
	3F 林想念國二上 (2011/07/13) 害我笑了~我想說怎麼一直貼同樣的~不是第11條嗎? 以為我自己眼睛怎麼了，還一直找不同的地方~____~ 檢舉
	4F Pei-chun Chi 國二上 (2012/05/03) 簡單的說A.B.D都是不需預告即可終止勞動契約的情形。而C是經濟性解雇(需預告終止)。檢舉

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