18 關於違反就業服務法之處罰，下列何者需負刑事責任？
(A)雇主以受僱員工之種族、性別、容貌等為歧視
(B)外國人未經雇主申請許可而在我國境内工作
(C)雇主非法扣留所聘外國人之居留證件
(D)意圖營利而媒介外國人非法為他人工作

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統計： A(8), B(16), C(116), D(327), E(0) #2989112

詳解 (共 4 筆)

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就服法       (A)第5條...
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（A）行政罰 第 5 條  ...
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#6090198
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任何人不得媒介外國人非法為他人工作。
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意圖營利而違反第四十五條規定者，處三年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺幣一百二十萬元以下罰金。
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補充比較：
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非法扣留他人護照、以護照作為債務或債權擔保，足以生損害於公眾或他人者，處三年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺幣三十萬元以下罰金。
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