計時制就是一小時多少錢,總計你做多久,給多少錢 ,所以計算簡單,且計時制的工作通常單純,所以品質比較穩定,而因為計時制,所以員工可以慢慢做,減少危險發生,但效率會下降
好奇,收入怎麼會有保障....
畢竟管理者可以隨時砍你班,一點保障都沒有啊~
有打過工就知道沒保障了
理論終究是理論
135下列何者不是計時制薪資的優點 (A)計算簡單 (B)增進工作效率 (C)員..-阿摩線上測驗