社會認知取向生涯理論包括三個主要建構,其一為自我效能(Self-efficacy)(C.興趣發展模式),其二為 結果預期(Outcome expectations)(B.表現及成果模式),其三為目標的選擇(Goals)(D.職業選擇模式)。自我效能是指個人對自己 是否有能力成功地完成一項任務的信念,較偏重的是能力問題。結果預期是指個人表現 某一特定行為後,認為可能會有什麼結果的個人看法,較著重個人的心像,正面的結果 預期可促進個人在某方面的行動,這方面與個人的價值觀念有關。目標的選擇則引導個 人更多的日後活動。
73. 蘭特、布朗和海克凱特(Lent, Brown, & Hackett)將社..-阿摩線上測驗