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高普考/三四等/高員級◆行政學題庫下載題庫

上一題
依據寇斯(R. Coase)的見解,組織內部可能同時存在威權的關係與價格的機能,而組織經濟學即在探求如何透過制度安排來處理下列何種問題:
(A)如何設計組織內的薪酬制度
(B)如何進行組織設計
(C)如何增加交易成本
(D)如何節省交易成本


答案:登入後觀看
難度: 簡單
最佳解!
Michael Chu 大三下 (2012/07/02)
依據寇斯(Coase)的見解,組織內部可能同時存在權威(強調層級節制的命令服從)的關係與價格的機能.....看完整詳解
4F
Rilakkuma 高二下 (2014/06/08)

寇斯定理(英語:Coase theorem),描敍一個經濟體系內部的資源配置與產出,在外部性存在的情形下,其經濟效率所可能受到的影響。這個理論由諾貝爾經濟學獎得主羅納德·寇斯在1960年代的論文中提出。喬治·斯蒂格勒在1966年出版的經濟學教科書中,首次將他的見解進行歸納,並稱為寇斯定理。

其核心思想是交易成本。《新帕爾格雷夫經濟學詞典》中由羅伯特·D.庫特對「寇斯定理」的解釋。他寫道:「從強調交易成本解釋的角度說,寇斯定理可以描述如下:只要交易成本等於零,法定權利(即產權)的初始配置並不影響效率。」

定理[編輯]

寇斯是在考慮無線電廣播頻率時發展出寇斯定理的。兩家廣播電台假如在同一個頻段廣播,便可能互相干擾,而管理者則必...


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5F
KAKALA 高三下 (2016/12/23)
交易成本理論

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