19 假設臺灣勞動市場符合供需法則，且均衡工資為每小時新臺幣 250 元。在其他條件不變下，若臺灣將勞 基法所規範之最低工資由每小時新臺幣 100 元提高為每小時新臺幣 115 元，則下列敘述何者正確？
(A)此項最低工資調整為有約束力的規範
(B)此項最低工資調整不具約束力
(C)均衡工資降低為每小時新臺幣 115 元
(D)均衡工資降低為每小時新臺幣 100 元

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統計： A(120), B(562), C(20), D(7), E(0) #1570567

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#2236482
最低工資屬於政府管制之價格下限，意即工資...
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#2832550
因均衡工資為250元 > 調整前1...
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#6290284

價格下限要高於市場均衡

價格上限要低於市場均衡
干涉才有意義
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私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#5189882
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假設臺灣勞動市場符合供需法則，且均衡工...
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