19 關於「自我揭露」在團體歷程的運用，下列敘述何者錯誤？
(A)無論是領導者或是任一成員的自我揭露程度與內容，都可能對團體歷程產生影響
(B)自我揭露太少的成員通常會喪失得到回饋的機會，很難能夠獲得其他成員的真誠接納
(C)太早出現高度自我揭露的成員可能會將自己置於脆弱的位置，也可能影響團體關係的建立
(D)領導者嘗試營造出審判的氣氛，能激發成員面對自我內心的羞愧，催化高度的自我揭露

專技高考◆團體諮商與心理治療- 106 年 - 106-2 專技高考_諮商心理師：團體諮商與心理治療#63968

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	蝦皮筆記必買高二上 (2017/08/07) 審判會引起不同成員有不同的感受，通常會是... (內容隱藏中) 查看隱藏文字

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