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26.小許是一位藥師,因工作受傷造成工作能力受損,根據其評量結果發現目前僅能從事原工作的時間比率為: 產品推銷20%(60分鐘/300分鐘),管理帳務50%(30分鐘/60分鐘),調劑藥品25%(30分鐘/120分 鐘)。個案整體工作能力僅達25%之原工作能力。這種測量失能方法稱為:
(A)動態能力評估法
(B)身體損傷法
(C)薪資損失法
(D)分項分析法
職能治療技術學
-
109 年 - 109-1 專技高考_職能治療師:職能治療技術學(包括職能治療之評估方法與技術、活動分析與應用、治療方法與技術)#82812
答案:
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適中
0.476
討論
私人筆記( 1 )
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106otallpass
高三下 (2021/07/20)
動態能力評估法:將傷病者的工作依職務內容...
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2F
Wendy Lin
高一下 (2020/06/21)
1.動態能力評估法
採★★★★理...
(內容隱藏中)
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4F
宗翰
大三下 (2024/07/08)
(A) 動態能力評估法: 小許是一位藥師,因工作受傷造成工作能力受損,根據其評量結果發現目前僅能從事原工作的時間比率為: 產品推銷20%(60分鐘/300分鐘),管理帳務50%(30分鐘/60分鐘),調劑藥品25%(30分鐘/120分 鐘)。個案整體工作能力僅達25%之原工作能力。
12-25、12-26 (B) 身體損傷法
12-27、12-28 (C) 薪資損失法
12-27、12-29、12-30 (D) 分項分析法 出自: 職能治療與職業重...
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(A) 動態能力評估法: 小許是一位藥師,因工作受傷造成工作能力受損,根據其評量結果發現目前僅能從事原工作的時間比率為: 產品推銷20%(60分鐘/300分鐘),管理帳務50%(30分鐘/60分鐘),調劑藥品25%(30分鐘/120分 鐘)。個案整體工作能力僅達25%之原工作能力。
12-25、12-26
(B) 身體損傷法
12-27、12-28
(C) 薪資損失法
12-27、12-29、12-30
(D) 分項分析法
出自: 職能治療與職業重建
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26.小許是一位藥師,因工作受傷造成工作能力受損,根據其評量結果發現目前僅能從事..-阿摩線上測驗