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研究所、轉學考(插大)-企管(含 企管大意 企業概論 管理學 )題庫下載題庫

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23.根據巴納德(C.I. Barnard)說法，權力來自於：
(A)上級指定
(B)部屬的接受
(C)經 理人員的授予
(D)以上皆非。

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A DREAM COMES 大一下 (2019/10/28)
權威接受論Barnard認為領導者的權威不是來自上級授予，而是下級認同，因此其認為「必須在員工願意接受且認同的前提下」。四大前提分別為：不違背員工個人利益不違背組織利益命令具可行性員工要清楚了解命令內容【相關題目】下列何者不是巴納德(Chester I. Barnard)權威接受論中影響受命者接受權威與否的條件：(A)受命者對命令的瞭解程度(B)命令是否合於組織目標(C)受命者是否具備執行命令的能力(D)權威符合下令者的利益96 年 - 96年 普考之上集#4529-高普考/三四等/高員級◆行政學35.根據巴納德（C. Barnard）的「權威接受論」，權威的影響程度，係由下列何者決定較大？(A)發令者(B)受命者(C)旁觀者(D)仲裁者95 年 - [行政學大意] 95年公務人員特種考試身心障礙人員考試五等#32.....觀看完整全文，請先登入


23.根據巴納德(C.I.Barnard)說法，權力來自於：(A)上級指定(B)..-阿摩線上測驗