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高普考/三四等/高員級◆行政學題庫下載題庫

上一題
18 下列何者不是積極性人事行政之內涵？
(A)中心主題在於工作生活品質之改進
(B)發展公務人員的潛能提升士氣
(C)偏重於規範公務人員之忠誠、嚴謹及執行人事法規
(D)人事制度之建制以配合機關組織之需要為著眼

答案：登入後觀看
難度： 簡單
最佳解!
Ya-Ting Chang 高三下 (2012/07/03)
消極性人事制度：主要特徵為防範與控制，在運用上，人事行政以防止政府任用私人、阻擋劣才入仕為第一要務。.....看完整詳解
3F
施佳豪 高三上 (2012/07/04)
感謝大大的分享。
4F
Chiung Yu Hua 高二下 (2014/03/12)
積極就是 使其發生

消極就是 防止或遏止其發生 ---->法規
5F
Lina Rain L 大一上 (2014/06/18)

消極性人事制度，主要特徵為防範和控制， 偏重規範公務員的忠誠、嚴謹和執行人事法規命令，反而忽略應發揮何種實質功能。

積極性人力資源管理，著重於工作生活品質 改進，其內容乃運用行為科學與管理科學，

使組織的工作條件更加合乎人性需求


18 下列何者不是積極性人事行政之內涵？ (A)中心主題在於工作生活品質之..-阿摩線上測驗