26. 依據兩性工作平等法之規定，受僱者於其配偶分娩時，雇主應給予多少日之陪產假？
(A)一日
(B)三日
(C)五日
(D)七日

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統計： A(8), B(214), C(215), D(144), E(0) #146193

詳解 (共 4 筆)

#1118052
法條上寫陪產假為五日。
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#344237
http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSearchContent.aspx?pc=N0030015&k1=%E5%8F%97%E5%83%B1%E8%80%85%E6%87%89%E6%96%BC%E9%85%8D%E5%81%B6%E5%88%86%E5%A8%A9%E4%B9%8B%E7%95%B6%E6%97%A5%E5%8F%8A%E5%85%B6%E5%89%8D%E5%BE%8C%E4%BA%8C%E6%97%A5%E4%B9%8B%E4%BA%94%E6%97%A5%E6%9C%9F%E9%96%93%E5%85%A7%EF%BC%8C%E6%93%87%E5%85%B6%E4%B8%AD%E4%B9%8B%E4%B8%89&k2=&k3=&k4=&kwid=5097&cd=2012/5/15
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#5657301
《性別工作平等法》111年1月18日起已經改為七日了
受僱者妊娠期間，雇主應給予產檢假七日。
受僱者陪伴其配偶妊娠產檢或其配偶分娩時，雇主應給予陪產檢及陪產假七日。
產檢假、陪產檢及陪產假期間，薪資照給。


https://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?pcode=N0030014&flno=15

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#1128523
原本答案為B,修改為C
(共 13 字，隱藏中）
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