阿摩線上測驗
26. GRI 準則中針對組織因活動或業務之關係，對經濟、環境與人員所產生的衝
擊(包括對人權的衝擊)，包含下列何者？
(A)實際或潛在
(B)正面或負面
(C)短期或⾧期
(D)以上皆是
答案：登入後查看
統計： A(160), B(132), C(82), D(3262), E(0) #3267669
統計： A(160), B(132), C(82), D(3262), E(0) #3267669
詳解 (共 2 筆)
南台灣歐爸
#6550741
AI詳解：ChatGPT
✅ 為什麼 (D) 是正確的？
• 根據 GRI（全球報導倡議組織）準則，組織在揭露其永續影響時，必須考量對經濟、環境與人員（含人權）所產生的 實際或潛在（Actual or Potential）、正面或負面（Positive or Negative）、短期或長期（Short-term or Long-term）衝擊。
• 這種全方位的評估有助於全面揭露組織活動的影響力，不論該影響是已經發生、可能發生、對社會有益、或是有害，甚至是時間長短都要一併說明。
• GRI 強調「重大主題」的辨識過程，要根據這些衝擊的特性來做判斷，讓利害關係人可以獲得更真實且完整的資訊。
所以選項 (D) 正確，因為 GRI 要求的是全面揭露影響，不限於任何一種方向或時間範疇。
2
0
