身心障礙◆行政學題庫下載題庫

上一題
29. 依據庫民及渥利(T.G.Cummings & C.G.Worley)兩位學者的看法，「組織發展」(OD)源於五項成長背景，下列何者係最早產生影響的背景因素
(A)實驗訓練法
(B)調查研究回饋法
(C)實作研究和參與管理
(D)策略性變革

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難度： 簡單
1F
きんじょうすい 高三上 (2021/10/04)

行政學   OD發展5的背景 最早產生影響的是?

(A)實驗室訓練法；

實驗室訓練=敏感性訓練=T-Group=從團體(6~8人)間的互動相互學習

控制幅度最好六人 六人行th?id=OIP.glrs9vAilAgwE-Q_Q4RkPQHaD4&pid=Api&P=0&w=294&h=155#s-474,248

(C)敏感性訓練法（Sensitivity training）

12 主管所轄單位內的人員有強烈的本位主義傾向，彼此猜忌、各行其事，請問可以採行何種組織發展技術來改善？


Christian fellowship ? Mutual confess? 戒煙團
發展個人，將個人置於一個漫無結構的小團體情境中，由一個受過專業訓練的訓練員加以指導。個人從團體的互動間以及別人的反應當中瞭解彼此的行為及感受

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「組織發展」(OD)源於五項成長背景，，「組織發展」(OD)源於五項成長背景，下列何者係最早產生影響的背景因素?

實驗訓練法
行...
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29.依據庫民及渥利(T.G.Cummings & C.G.Worley)兩位學..-阿摩線上測驗