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上一題
12.了解組織物質環境與工作績效的關係,顯示社會、心理因素是影響組織工作績效最重要因素
(A)科學管理
(B)行政管理
(C)科層體制
(D)霍桑實驗
(E)動作平衡學派

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答案:D
難度:適中
最佳解!
天才葉 大一上 (2010/06/02)     29    
社會、心理因素是影響.....觀看完整全文,請先登入
4F
Justin Chen 高二上 (2011/11/16)     5    
這題八個選項是要怎麼選啦~題幹請做修改~
5F
【站僕】摩檸Morning 小六下 (2018/04/26)     0    
原本題目:

12.了解組織物質環境與工作績效的關係,顯示社會、心理因素是影響組織工作績效最重要因素(A)科學管理(B)行政管理(C)科層體制(D)霍桑實驗(E)動作平衡學派(6)需求層次理論(7)激勵保健學派(8)XY理論-----P.7/P.8

修改成為

12.了解組織物質環境與工作績效的關係,顯示社會、心理因素是影響組織工作績效最重要因素(A)科學管理(B)行政管理(C)科層體制(D)霍桑實驗(E)動作平衡學派(F)需求層次理論(G)激勵保健學派(H)XY理論
6F
【站僕】摩檸Morning 小六下 (2018/04/26)     0    
原本題目:

12.了解組織物質環境與工作績效的關係,顯示社會、心理因素是影響組織工作績效最重要因素(A)科學管理(B)行政管理(C)科層體制(D)霍桑實驗(E)動作平衡學派(F)需求層次理論(G)激勵保健學派(H)XY理論

修改成為

12.了解組織物質環境與工作績效的關係,顯示社會、心理因素是影響組織工作績效最重要因素(A)科學管理(B)行政管理(C)科層體制(D)霍桑實驗(E)動作平衡學派