這題實在太奇怪了@@ 被搞暈了我的行政學課本表示:官僚制依「年資」晉升,落實功績制,獎優汰劣。我的理解「功績制」是根據客觀標準,來決定文官的任用與獎懲。這樣看來選項(D)晉升決定於上級的判斷應該和韋伯主張的「永業保障」有所衝突。*永業化/永業保障:人員的選用乃基於自由契約之方式,除非人員犯錯得依法免職,否則組織不能任意終止僱傭關係。若配合選項解答,因為韋伯本身好像沒有提出「功績制」這個概念,所以選項是C?以上是我個人見解,歡迎討論 !!!!
(附上課本內容)
17 下列何者不是韋伯(M. Weber)對官僚體制的定義? (A)每一個職位..-阿摩線上測驗