試題詳解

試卷：103年 - 103 臺灣菸酒股份有限公司_從業職員及從業評價職位人員甄試_從業評價職位人員/事務管理(身心障礙組)：事務管理#25635 | 科目：公職◆事務管理

試卷名稱：103年 - 103 臺灣菸酒股份有限公司_從業職員及從業評價職位人員甄試_從業評價職位人員/事務管理(身心障礙組)：事務管理#25635

年份：103年

科目：公職◆事務管理

33.下列關於出納管理之敘述，何者錯誤？
(A)出納管理人員每五年至少職務或工作輪換一次
(B)出納管理人員超過一人時，應按業務實際狀況，適當分配其工作
(C)主辦出納是指綜理、督導、指揮出納管理業務，不實際經管出納管理事務之人員
(D)經辦帳表登記工作為出納管理人員應負責之工作內容

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