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94年 - 94年第七屆金融研訓院理財規劃人員─理財規劃實務#38915
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試題詳解
試卷:
94年 - 94年第七屆金融研訓院理財規劃人員─理財規劃實務#38915 |
科目:
理財規劃實務
試卷資訊
試卷名稱:
94年 - 94年第七屆金融研訓院理財規劃人員─理財規劃實務#38915
年份:
94年
科目:
理財規劃實務
34、 ( ) 勞退新制實施後,對薪資結構及雇傭關係可能產生之影響,下列敘述何者錯誤?
(A) 雇主可能以獎金取代調薪
(B) 雇主可能將本薪佔總所得之比重提高
(C) 企業可能將非核心工作外包
(D) 業務員可能改為有業績才支付報酬的承攬制度。
正確答案:
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