34 保險業者有不同的結構控制，取決於公司文化及主管與下屬相對能力，若該組織的控制的目的是員工遵循、組織設計是多階層結構，獎勵制度導向個人績效，員工參與程度有限且正式 化，該組織控制為：
(A)官僚式組織控制
(B)有機式組織控制
(C)多層式組織控制
(D)個人式組織控制

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統計： A(64), B(12), C(35), D(6), E(0) #3110738

詳解 (共 2 筆)

#7061159
1. 題目解析 題目提到的組織特徵包括：...
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#7061160
1. 題目解析 在這道考題中，描述了一...
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