【系統公告】頁面上方功能列及下方資訊全面更換新版,『舊用戶且擁有VIP』可再切回舊版。 前往查看

身障三等◆法學知識題庫下載題庫

上一題
【已刪除】48 依據性別工作平等法關於陪產假之規定,下列何者錯誤?
(A)陪產假適用於受僱者於其配偶分娩時
(B)僱主應給予陪產假5日
(C)陪產假期間工資照給
(D)陪產假如遇例假日,均包括在內,不另給假
(E)以上皆對


答案:登入後觀看
難度: 非常簡單
最佳解!
國二上 (2013/06/17)
性別工作平等法施行細則 第7條本法第十五條第四項規定之三日陪產假,受僱者應於配偶分娩之當日及其前後二日之五.....看完整詳解
19F
Chiu 高三上 (2017/08/14)

產檢假五天

陪產假五天

家庭照顧假七天,併入事假

20F
derek801204 小五下 (2018/01/28)

依據性別工作平等法關於陪產假之規定
(A)陪產假適用於受僱者於其配偶分娩時
(B)僱主應給予陪產假5日 
(C)陪產假期間工資照給
(D)陪產假如遇例假日,均包括在內,不另給假

21F
Chou River 大三上 (2018/06/15)

好像有修法了

性別工作平等法第7條

本法第十五條第五項規定之五日陪產假,受僱者應於配偶分娩之當日及其前後合計十五日期間內,擇其中之五日請假。

【已刪除】48 依據性別工作平等法關於陪產假之規定,下列何者錯誤? (A)陪產..-阿摩線上測驗