35根據Herzberg 二因子(Two Factors)理論，能防止員工工作不滿意之因子為：
(A)激勵因子
(B)績效因子
(C)組織因子
(D)保健因子

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統計： A(15), B(0), C(0), D(72), E(0) #908620

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#3627524
赫茲伯格(Fredrick Herzbe...
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