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2. 在知名的銀行配線房的實驗中，研究者明示提升生產量可以獲得加薪，然而員工不願以更高的產量換取加薪，使個人產量圍繞著團體平均產量。此實驗確立組織中何者的重要性？
(A) 科層體制
(B) 非正式組織
(C) 法職權
(D) 專家權

答案：登入後觀看
難度： 非常簡單

	3F peggy 小六下 (2013/06/20) 非正式組織完全是人們自願結合而成，故其為順乎自然無人強迫，亦無人故意安排、設計，完全是由人們在組織之中的相互行為彼此了解、認同之下，產生感情後所自然結合而成的團體檢舉
	4F angela 高三下 (2020/03/19) 非正式的反功能中有提到抗拒改變、順適檢舉
	5F 林文華國三上 (2020/05/22) https://blog.xuite.net/jasmine0413/wretch/99550511-%E8%BC%94%E5%B0%8E%E3%80%81%E8%AB%AE%E5%95%86%E3%80%81%E5%BF%83%E7%90%86%E6%B2%BB%E7%99%82%E3%80%81%E8%AB%AE%E8%A9%A2%E7%9A%84%E6%AF%94%E8%BC%83 檢舉

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