36.加拿大職能表現測驗(Canadian Occupational Performance Measure)的核心理論是:
(A)以個案為中心導向(client-centered approach)
(B)認知行為理論(cognitive behavior theory)
(C)心理動力理論(psychodynamic theory)
(D)人類職能模式(model of human occupation)
詳解 (共 2 筆)
未解鎖
加拿大職能表現評量 : 以個案為中心,由...
私人筆記 (共 1 筆)
未解鎖
核心理論:以個案為中心理論基礎:PEO ...