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在 L.W. Porter and E. E. Lawler 的激勵模式中：①努力 ②績效 ③報酬 ④工作滿足，四者的順序為何？
(A)①②③④
(B)①④②③
(C)②①③④
(D)②③①④

答案：登入後觀看
難度： 非常簡單

最佳解!
	喬治小肥肥貓研一上 (2015/09/08) 萊曼·波特(Lyman Porter)和愛德華·勞勒（E.Lawler）將激勵過程看作外部刺激、個體內部條件、行為表現和行為結果的共同作用過程。激勵是一個「動態變化迴圈」的過程：『.....觀看完整全文，請先登入檢舉

	2F 福國一下 (2018/03/17) 摩友分享一下秘訣，無論是誰有了工作★★，... (內容隱藏中) 查看隱藏文字
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