賀玆柏格-激勵保健理論
激勵因素→成功則瘦身
成就感、工作本身、責任感、受賞識感、升遷
保健因素→新人是公主
薪資、人際關係、視導技巧、工作環境、組織政策與管理
1.在Herzberg的兩因子理論中,下列何者非保健因子(A)表揚(B)公司政策..-阿摩線上測驗