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初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意
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111年 - 111 地方政府特種考試_五等_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意#112201
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試題詳解
試卷:
111年 - 111 地方政府特種考試_五等_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意#112201 |
科目:
初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意
試卷資訊
試卷名稱:
111年 - 111 地方政府特種考試_五等_勞工行政:勞工行政與勞工法規大意#112201
年份:
111年
科目:
初等/五等/佐級◆勞工行政與勞工法規大意
47 現行勞動基準法關於勞動契約試用期間之規定,下列敘述何者正確?
(A)並無明文規定試用期間
(B)明文規定試用期間不可超過三個月
(C)明文規定試用期間不可超過六個月
(D)明文規定試用期間不可超過一年
正確答案:
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詳解 (共 1 筆)
珍珠奶茶
B1 · 2022/12/19
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