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企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
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100年 - 2011年11月二级企业人力资源管理师真题#13470
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試題詳解
試卷:
100年 - 2011年11月二级企业人力资源管理师真题#13470 |
科目:
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
試卷資訊
試卷名稱:
100年 - 2011年11月二级企业人力资源管理师真题#13470
年份:
100年
科目:
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
5、作为职业道德规范,“诚信”的“通识性”是指()
(A)不同民族、不同时代趋于一致的那种不自欺不欺人的价值观
(B)一般的、民族的、时代的、共同的认识
(C)无论在那里、哪个时期,人类与生俱来的敏感性
(D)通过学习、培训,获得对诚信价值认可的知识和能力
正確答案:
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