5 我國對於育嬰留職停薪之受僱者，其有關育嬰留職停薪津貼之申請條件與發放，主要規定於以下那個法 規中？
(A)性別工作平等法
(B)就業服務法
(C)就業保險法
(D)勞工保險條例

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統計： A(665), B(203), C(926), D(219), E(0) #1751828

詳解 (共 5 筆)

#2652024

就業保險法第19條之2

育嬰留職停薪津貼，以保險人育嬰留職停薪之當月起前六個月平均月投保薪資百分之六十起算，按月分給津貼，每一子女合計最常發給六個月。

前項津貼，於同時撫育子女二人以上之情形，以發給一人為限。

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#2785981
性別工作平等法第16條>>規...
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#4993953

育嬰留職停薪→性別工作平等法

育嬰留職停薪津貼→就業保險法

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育嬰假：性別平等工作法育嬰留職停薪津貼：...
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#2619683
性別工作平等法中 第四章 第14條至第2...
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