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初等/五等/佐級◆人事行政大意題庫下載題庫

上一題
50 林均為銓敘薦任第9職等本俸3級科長，依法調任泰山高中第8職等人事主任後，其俸給之支給何者為非？
(A)支領薦任第9職等本俸3級之俸額
(B)支領薦任第9職等主管職務加給
(C)支領薦任第9職等專業加給
(D)支領薦任第8職等主管職務加給

答案：登入後觀看
難度： 適中
1F
Chris AG 大四下 (2021/08/21)

公務人員加給給與辦法  第 5 條 第1項

職務加給、技術或專業加給，除有下列情形者外，均依其銓敘審定職等支給：

一、權理人員依權理之職務所列最低職等支給。

二、銓敘審定職等高於所任職務所列最高職等者，其職務加給依所任職務所列最高職等支給。


依題目所述，林均為銓敘薦任第9職等本俸3級科長，權理第8職等人事主任，故給予第9職等專業加給，第8職等主管加給。


(A)支領薦任第9職等本俸3級之俸額 (V)

(B)支領薦任第9職等主管職務加給 (X) 應為薦任第8職等主管職務加給

(C)支領薦任第9職等專業加給 (V)

(D)支領薦任第8職等主管職務加給 (V)


50 林均為銓敘薦任第9職等本俸3級科長，依法調任泰山高中第8職等人事主任後，其..-阿摩線上測驗