51. 企業內部控制之控制活動,採用職能分工控制的目的是:
(A)不容許員工兼職太多
(B)為建立全員運作徵信制度
(C)不容許員工犯錯又可自行掩飾
(D)為保障員工安全
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統計: A(33), B(102), C(775), D(25), E(0) #2206396
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