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企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》題庫下載題庫

上一題
64、绩效考评指标体系设计的程序包括:①工作分析;②理论验证;③修改调整;④指标调查,排序正确的是( )。
(A)①③②④
(B)①②④③
(C)①②③④
(D)①④②③


64、绩效考评指标体系设计的程序包括:①工作分析;②理论验证;③修改调整;④指标..-阿摩線上測驗