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企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》題庫下載題庫

上一題
109、以下关于强迫选择法的说法正确的有( )。
(A)是一种定量化考评方法
(B)属于行为导向型的主观考证方法
(C)属于目标导向型的客观考评方法
(D)可以用来考评特殊工作行为表现
(E)考评通常采用一个或两个最能描述员工行为表现的项目


109、以下关于强迫选择法的说法正确的有( )。 (A)是一种定量化考评方法..-阿摩線上測驗