53 有關職能調適（occupational adaptation）參考架構的敘述，下列何者錯誤？
(A)主要整合職能和調適兩個概念
(B)由職能行為觀點所衍生的理論架構
(C)調適為整合個人、職能環境和職能角色的過程
(D)職能為個人主動參與、對個人有意義且終止於一成品的過程

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統計： A(4), B(1), C(3), D(6), E(0) #1252185

詳解 (共 1 筆)

#4806753

影響職能反應(occupational response)的因子包括：

1.個人對職能角色的期望

2.環境對職能角色的期望

3.個人與環境的交互作用

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