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高普考/三四等/高員級◆行政學題庫下載題庫

上一題
53.卡斯特 (F Kast)和羅森威(J. Rosenzweig)在《組織與管理》一書中,曾經提出一個組織 系統有五個次級系統的理論。其中有一次級系統貫穿整個組織,其主要作用在整合、協調、 設計及控制,稱為:
(A)技術次級系統
(B)結構次級系統
(C)管理次級系統
(D)目標與價值次級系統


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難度: 非常簡單
最佳解!
林佳恩 國三下 (2015/03/19)
次級系統理論:依系統理論學者卡斯特 (Kast) 與羅森威 (Rosenzweig) 所著之『組織與管理』一書之論述,其認為組織包括五個次級系統:(一) 結構的次級系統:係指組織中人員權責分配、上下與平行關係的正式化說明。例如:組織規章、工作說明書。(二) 技術的次級系統:組織必須有效的運用.....看完整詳解
8F
謝謝阿摩,我考上了! 高一上 (2017/03/07)

Chia Hui Huang 研一下 (2011/03/18 15:58) 18       

 Kast & Rosenzweig

結構次級系統-權責分配、上下關係、平衡關係的正式化的說明。

管理次級系統-主要作用:整合、協調、設計、控制。

技術次級系統-組織要能達成其目的,有效的運用各種技術與知識來進行其日常工作。
心理-社會次級系統-由個人之間、團體之間及個人與團體之間的交互行為所構成。

目標與價值的次級系統-組織既是個開放系統,必然考慮對社會的貢獻。



[類似題]

設計與控制是屬於組織下列那一個的次級系統?
(A)結構次級系統
(B)管理次級系統
(C)技術次級系統
(D)心理-社會次級系統

高普考/三四等/高員級◆行政學92 年 - [行政學大意] 92年原住民特考四等#3090

答案為B

9F
幫按讚 大四上 (2017/12/18)

php5ipuK0#s-748,370



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53.卡斯特(F Kast)和羅森威(J. Rosenzweig)在《組織與管理..-阿摩線上測驗