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職能治療學概論
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112年 - 112 專技高考_職能治療師:職能治療學概論(包括職能治療之歷史、哲學、角色與功能、理論基礎、倫理與規範、行政管理)#115858
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57.有關機構或部門考量增加人力的需求,下列何者較不屬於影響因素?
(A)部門原有規模之維持需求
(B)新增方案服務或任務編組需求
(C)配合策略計畫執行所需
(D)組織部門異動與編組需求
答案:
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統計:
A(865), B(40), C(112), D(96), E(0) #3131334
詳解 (共 1 筆)
我過了啦
B1 · 2024/05/31
#6115904
(A)...
(共 170 字,隱藏中)
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13
0
私人筆記 (共 1 筆)
李熊
2025/06/25
私人筆記#7170397
未解鎖
(A) 部門原有規模之維持需求 ✅(正...
(共 151 字,隱藏中)
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58.有關財務規畫相關名詞解釋,下列何者錯誤? (A)固定成本(fixed costs)是指產品或服務輸出必要之花費,與提供的數量無關 (B)收益(revenue)指總營業收入,包括現金與非現金之所有收入,尚未扣除成本支出前之總額稱之 (C)預算(budgeting)意指業務或方案的經費多寡與來源,並可有計畫地安排經費的配置使用 (D)間接成本(indirect costs)是指執行業務過程需要的花費,如已知與特定活動或方案有關之花費
#3131335
59.關於專業角色表現層級的敘述,下列何者錯誤? (A)初級從業人員(entry-level practitioner)被期待負責與該角色相關的專業任務 (B)中級從業人員(intermediate-level practitioner)具有更多的責任,通常在特定業務範圍追求專業化 (C)高級從業人員(advanced-level practitioner)在其各自領域中被認為是一位專家或是一種資源 (D)高級職能治療師接手行政管理工作,該治療師對於該行政管理任務也具備高級表現層級
#3131336
60.有關策略計畫,下列何者並非考量選項? (A)任務願景之描述與確認 (B)策略目標的選擇與優先順序排列 (C)SWOT分析了解組織內外部資源與優劣勢 (D)主要匯集組織內部觀點,而非社區團體或個人之意見與看法
#3131337
61.下列何者是真實傾聽(authentic listening)的要素或技巧? (A)總結 (B)假裝認真傾聽 (C)使用「我」作為溝通句子的開頭 (D)道歉
#3131338
62.有關以預算資源耗用為基準之相對值表(resource-based relative value scale)的敘述,下列何者錯誤? (A)可用以決定醫療服務的保險給付費率 (B)可估算生產率與相對成本 (C)是相對簡單、容易計算生產力的管理系統 (D)可提供複雜醫療服務之成本估算方式
#3131339
63.職能治療學生在醫院進行臨床實習,所接受的督導是屬於何種類型? (A)直接督導(direct supervision) (B)密切督導(close supervision) (C)例行督導(routine supervision) (D)一般督導(general supervision)
#3131340
64.有關職能治療臨床環境安全注意事項,下列敘述何者錯誤?(A)職業場所常見有廚房設備,須遵守安全衛生程序使用與維護(B)具有潛在危害的物質例如刀具,建議上鎖且使用前後都須清點 (C)職能治療臨床環境雖偶有緊急醫療事件發生,毋需有例行緊急醫療或意外事件處理演練 (D)無障礙環境的提供亦屬於安全環境維護之一環,可減少意外的發生
#3131341
65.衝突(conflicts)的特性包括下列何者?①無法避免的②源自於價值觀或信念的牴觸③令人感到壓力 (A)僅①② (B)僅①③ (C)僅②③ (D)①②③
#3131342
66.職能治療師必須發展與不同背景的同事或個案有效溝通的能力,是屬於繼續能力標準(standards of continuing competence)中的那一項標準? (A)知識 (B)人際能力 (C)表現技巧 (D)倫理性推理
#3131343
67.下列何者不屬於職能治療行銷(marketing)或推廣工作之內容? (A)向保險給付單位說明職能治療的專業價值 (B)向各專科醫師說明職能治療所扮演的角色功能 (C)病患的需求評估 (D)實際提供病患服務
#3131344
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