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上一題
98.杜拉克(Peter Drucker)認為:自十九世紀以來,人類的組織發展歷經三次變革,第一次變革的(1895-1905)將管理階層與所有權分開,第二次的變革(1920)形成了指揮控制型的組織,至於1990年開始的第三次變革則強調以什麼為導向的組織?
(A)團隊
(B)資訊
(C)產物
(D)績效
編輯私有筆記
答案:B
難度:適中
最佳解!
Cheng-chen Chang 高一上 (2012/05/16 23:12)
知識型組織─資訊導向組織 (informational-based Organization) 一、代表學者 彼得‧杜拉克( Peter F. Drucker)  二、理論要點(一) 企業組織觀念與結構的變革 1.第一次變革(1895~1905) (1)管理階層與所有權分離。 (2)管理成為一項專門職業。 2. 第二次變革(1920s~1980s) 指揮控制型組織。 3. 第三次變革(1988~ ) 資訊導向之知識型組織。 (二) 推動未來企業走向資訊導向組織的主要力量 1. 人口結構:知識工作者將成為人力資源市場的新主流。 2. 經濟需求:大企業非得不斷地創新,否則很難繼續生存下去。 3. 資訊技術的發展:以電腦處理資訊時,企業的決策過程、管理 結構及做事的方法,均隨之轉型。 三、資訊.....看完整詳解
8F
Paul Shih 高二上 (2013/05/16 22:20)
新北試題中,知識在二十世紀已推動了三個革命,似乎也可以。真的,不知道,以後題目會怎麼的呈現?
9F
iop2260 高二上 (2014/04/06 22:31)
杜拉克提出,進入二十世紀後知識推動三個革命,第一是工業革命、第二是生產革命、第三是管理革命。(工生管,提供學生管理)
10F
Peyjing Wu 國一上 (2014/08/18 09:45)
會考這麼難嗎?